Negociaciones con la empresa

En pasadas reuniones, la Dirección nos informó de su interés en los tres asuntos siguientes:

– Prorrateo de la paga extra de verano.
– Disfrute de una semana de vacaciones fuera del período de verano.
– Modificación de horarios y libranzas.

En estas dos semanas hemos vuelto a reunirnos con la Dirección para tratar los mismos temas, con el siguiente resultado:

– La Dirección ha reconsiderado su propuesta inicial de prorratear la paga de verano, por lo que actualmente la negociación sobre el tema se encuentra suspendida.
De cualquier manera, los asistentes a la asamblea tomaron su decisión con respecto a este asunto y esta decisión sería la postura de este Comité de empresa en esta negociación.
– La propuesta de disfrutar una semana de vacaciones fuera del período de verano ha sido rechazada por los asistentes a la asamblea, por lo que actualmente no existe negociación sobre el tema.
La modificación de horarios y libranzas se encuentra en negociación.
Este Comité de empresa rechazó la propuesta inicial de la Dirección, por considerarla perjudicial para los/as trabajadores/as.
Posteriormente presentamos una propuesta de distribución de horarios que cumple los requerimientos de la empresa, a la vez que mejora de forma importante las condiciones para los/as trabajadores/as contenidas en la propuesta de la empresa.
Actualmente la negociación sigue adelante, mientras se ultiman las condiciones del acuerdo de forma que satisfaga las necesidades de la Dirección sin perjudicar a los/as trabajadores/as.
Una vez se llegue a un acuerdo, aún habrá que definir los cuadrantes de cada centro de trabajo, en los que se deberán incluir los turnos especiales.

TODAVÍA NO EXISTE NINGÚN ACUERDO, POR LO QUE LOS HABITUALES RUMORES SOBRE LA APLICACIÓN DE LOS TURNOS EN LOS PRÓXIMOS DÍAS SON TAN FALSOS COMO LO HAN SIDO SIEMPRE TODOS LOS RUMORES QUE HAN SURGIDO EN ESTA EMPRESA, SEA QUIEN SEA QUIEN LOS DIFUNDA Y PROMUEVA.
En caso de llegar a algún acuerdo os iremos informando de sus condiciones, igual que hemos hecho siempre.

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Asamblea 13 de febrero de 2013

En las últimas reuniones celebradas con la Dirección de la empresa hemos recibido las siguientes propuestas:

– Prorrateo de la paga extra de verano.
– Modificación de horarios y libranzas.
– Disfrute de una semana de vacaciones fuera del período de verano.

Dada la importancia de los temas a tratar se convoca a todos/as los/as trabajadores/as en  asamblea  el dia 13 de febrero de 2013, en el sindicato CC.OO., a partir de las 10:00 h.