Vacaciones y Días Libres 2

El pasado día 3 de mayo de 2011 os informamos de los procedimientos a seguir en caso de coincidir la libranza semanal con el principio y/o el final de las vacaciones.

Sin embargo, la Dirección de la empresa está restringiendo el uso de este derecho a algunos/as trabajadores/as, por considerar que, “están siendo beneficiados/as frente al resto de trabajadores/as“.

Para evitar que, según sus propias palabras, “ningún/a trabajador/a sea beneficiado/a” por esta norma recogida en el C.C. del Sector, la Dirección de la empresa está aplicando el cómputo anual de forma puntual y discriminatoria, negándose a aplicar dicho cómputo a los/as trabajadores/as perjudicados por el mismo ni a aquellos/as a quienes este año beneficia, pero a quienes ha perjudicado en años anteriores.

Con esta nueva violación de los derechos laborales, la empresa vuelve a demostrar su constante hipocresía, inventando nuevas artimañas para evitar cualquier beneficio, por pequeño que sea, al personal de esta empresa.

Para garantizar vuestros derechos, el Comité de empresa presentaremos informe en la Inspección de Trabajo.

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